1년 알바 퇴직금 계산방법 알아보기(지급기준)
1년 알바 퇴직금 계산방법 알아보기(지급기준)
아르바이트 근로자도 일정 조건을 충족하면 퇴직금을 받을 수 있습니다.
근로 형태와 상관없이 1년 이상 근무하고 주 15시간 이상 일한 경우 퇴직금 지급 대상이 됩니다.
아르바이트 퇴직금 지급 기준
1. 기본 지급 조건
가. 계속근로기간 1년 이상
나. 4주 평균 주 소정근로시간 15시간 이상
다. 정규직, 계약직, 아르바이트 등 고용형태 무관
퇴직금 계산 방법
1. 퇴직금 계산 공식
구분 | 계산 방법 |
---|---|
기본 공식 | 1일 평균임금 × 30일 × (재직일수/365일) |
평균임금 계산 | 퇴직 전 3개월 임금총액 ÷ 총일수(91일) |
2. 계산 예시
가. 월급 100만원, 2년 근무 기준
나. 평균임금: 300만원 ÷ 91일 = 32,967원
다. 퇴직금: 32,967원 × 30일 × 730일 ÷ 365일 = 1,978,020원
퇴직금 지급 절차
1. 지급 시기
가. 퇴사일로부터 14일 이내 지급 의무
나. 지연 시 연 20% 이율의 지연이자 발생
2. 지급 방법
가. 개인형퇴직연금(IRP) 계좌로 지급
나. 55세 이후 퇴직 또는 300만원 이하는 일반계좌 가능
특수한 경우의 퇴직금
1. 무단결근자의 경우
가. 1년 이상 근무했다면 퇴직금 지급 의무 있음
나. 무단결근에 대한 손해배상 청구 가능
2. 근무시간 변동의 경우
가. 주 15시간 미만 근무기간도 합산 가능
나. 전체 기간 합산하여 1년 이상이면 퇴직금 지급
퇴직금 관련 주의사항
1. 청구 시효
가. 퇴직금 청구권은 3년간 유효
나. 3년 경과 시 청구권 소멸
2. 필요 서류
가. 근로계약서
나. 임금명세서
다. 출근기록부
요약
아르바이트 근로자도 1년 이상 근무하고 주 15시간 이상 일했다면 퇴직금을 받을 수 있습니다.
퇴직금은 평균임금을 기준으로 계산되며, 퇴사일로부터 14일 이내에 지급되어야 합니다.
2024년부터는 개인형퇴직연금(IRP) 계좌로 퇴직금을 수령하는 것이 원칙이며, 특정 조건에서만 일반계좌 수령이 가능합니다.
퇴직금 청구권은 3년간 유효하므로, 해당 기간 내에 반드시 청구해야 합니다.
근로자는 자신의 권리를 잘 알고 정당한 퇴직금을 받을 수 있도록 관련 서류를 잘 준비하고 보관하는 것이 중요합니다.
퇴직금과 퇴직연금 차이 분할 지급 종류 및 계산하는 방법 지급 방법 알아보기
통상임금 뜻 산정기간 상여금 평균임금 차이 기본급 퇴직금계산(통상임금 계산기)
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